雅安市名山区审计局聚焦基层内审难点堵点，精准发力，推动基层内审工作提质增效。

建立一个包联机制。实行“1个局领导+1个业务股室+若干基层内审机构”包联模式，明确包联职责、指导频次和工作要求，实现所有区级部门、镇（街道）内审机构包联全覆盖，定期对接沟通，精准掌握基层内审工作难点，点对点破解工作堵点。

梳理一套标准流程。结合基层内审工作实际，梳理形成内审项目立项、实施、报告、整改等全流程操作规范，明确工作标准和质量要求，发放至各基层内审机构，为基层开展内审工作提供清晰指引，有效解决基层内审工作不规范、流程不统一等问题。

开展多项指导服务。包联干部围绕内部审计“干什么、怎么干”开展全流程辅导，帮助理清工作思路。组建指导小组，定期下沉一线，就审计方法、风险防控等开展答疑解惑，推动破解实操难题。将内审服务嵌入正在实施的审计项目中，结合项目实操场景开展指导，精准对接基层内审实际需求，有效提升内审工作的针对性。